****條 總則
為規范公司管理和充分調動保安員的工作積極性、增強其榮譽感,特制訂本辦法。
****條 等級設置
保安員分為三等九級。三等為:一等、二等、三等。九級為:一等一級、一等二級、一等三級;二等一級、二等二級、二等三級;三等一級、三等二級、三等三級。
第三條 等級標準
1、本企業連續工齡標準
本企業連續工齡標準如下表:
一等 |
二等 |
三等 |
|
一級 |
不滿一年(不含試用期) |
一級 |
滿四年 |
一級 |
滿八年 |
二級 |
滿一年 |
二級 |
滿五年 |
二級 |
九年 |
三級 |
滿二年 |
三級 |
滿六年 |
三級 |
滿十 年 |
2、技能標準
一等:能勝任本職工作,表現良好。
二等:工作認真負責,有一定組織領導能力,能勝任班長、副中隊長職務。
三等:綜合素質較高,工作責任心強,具有較強組織領導能力和管理水平,能勝任中隊長以上領導職務。
3、思想政治素質標準
一等:對公司忠誠,熱愛本職工作,能夠遵守國家法律法規以及公司、服務單位的規章制度,無重大違規違紀行為。
二等:對公司忠誠,熱愛本職工作,能夠模范遵守國家法律法規以及公司、服務單位的規章制度;敢于抵制歪風邪氣;團結同志、樂于助人;無違規違紀行為。
三等:對公司忠誠,熱愛本職工作,能夠模范遵守和宣傳國家法律法規以及公司、服務單位的規章制度;敢于向壞人壞事作斗爭;為群眾服務熱情周到、樂于助人;敢于堅持原則,嚴格管理;無違規違紀行為。
第四條 評定程序
1、由保安員根據規定的本企業連續工齡年限、等級標準和破格條件,向公司提出書面申請。申請書包括本人本企業連續工齡年限、工作表現和擬申報的等級等內容。
2、破格評定的,須提供相關證件。
3、經班組、中隊、大隊、保安部逐級審核后報公司評審。
4、 公司初步確定申請人應評定的等級后進行公示,公示無異議者予以確認。
第五條 破格評定條件
1、取得國家初級保安員、中級保安員、****保安員、保安師、****保安師職業資格證書者,可不受本企業連續工齡限制,分別直接評定為一等三級、二等一級、二等二級、二等三級、三等一級。
2、一年內兩次被公司記功的,可在按本企業連續工齡標準評定的基礎上,上調一個級次。
3、在市(縣)以上技能比賽中獲得名次者,可在按本企業連續工齡標準評定的基礎上,上調一至四個級次。
4、對公司有突出貢獻或因見義勇為受到市(縣)級以上表彰者,可在按本企業連續工齡標準評定的基礎上,上調一至二個級次。
5、取得國家職業資格證書者,若按職稱標準評定的等級低于按本企業連續工齡標準評定的等級,可在本企業連續工齡標準評定的基礎上上調一個級次。
第六條 待遇
1、特別****者由公司授予十佳保安員、****保安員榮譽稱號,有管理才能者進入公司管理層。
2、在原有工資的基礎上,相應的等級享受相應的等級工資待遇。等級工資如下表:
一等 |
二等 |
三等 |
|
一級 |
10元 |
一級 |
40元 |
一級 |
100元 |
二級 |
20元 |
二級 |
50元 |
二級 |
200元 |
三級 |
30元 |
三級 |
60元 |
三級 |
300元 |